面試 就好比是相親，老板想找到合適的員工，員工也想找到一個能夠賞識自己的老板，初次見面，雙方都想把自己最好的一面呈現(xiàn)給對方，而表現(xiàn)出自己的優(yōu)點[閱讀全文]

2010-11-18 08:36:46

　   面試 就好比是相親，老板想找到合適的員工，員工也想找到一個能夠賞識自己的老板，初次見面，雙方都想把自己最好的一面呈現(xiàn)給對方，而表現(xiàn)[閱讀全文]

2010-11-18 08:35:45

   一、忌問招聘人數(shù) 　　最明顯的就是問你們要幾個？對用人單位來講，招一個是招，招十個也是招。問題不在于招幾個，而是你有沒有這百分之一[閱讀全文]

2010-11-18 08:34:48

       想想面試過程，有時真像一場斗智斗勇的戰(zhàn)爭，我們戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰，受盡驚嚇，堅持自我，[閱讀全文]

2010-11-17 08:38:49

       臨近2011年畢業(yè)生校園招聘旺季，相信在一些一二線城市的大學中，已經(jīng)能夠看到[閱讀全文]

2010-11-17 08:38:07

   對于初次找工作的畢業(yè)生來說，如何面對用人單位的選擇？如何與企業(yè)的招聘人員溝通？如何讓自己在眾多的求職者中脫穎而出？應做好三個“第一”。[閱讀全文]

2010-11-16 08:34:58

    朋友春是一位老實木訥的人，在他去參加一家銀行的職位招聘面試前，我想他肯定“沒戲”，誰知他竟在眾多的應試者中脫穎而出。春說，[閱讀全文]

2010-11-16 08:34:32

        面試時，對著主考官你只有半個小時來推銷自己。據(jù)研究證實，兩個人之間交流得到[閱讀全文]

2010-11-13 08:37:02

       尊敬的各位 面試 官、各位評委老師： 通過考試，今天，我以本崗位筆試第一的成績進入了面[閱讀全文]

2010-11-13 08:36:22

    常有求職者問：參加 面試 唯唯諾諾不行，趾高氣揚更不行。那么如何才能掌握不卑不亢這個“度”呢？   　　如果一味[閱讀全文]

2010-11-12 08:49:24

    很多人 應聘 不上去，不是由于自己不夠優(yōu)秀，而是這個人從頭到尾鍥而不舍的自殺所致。這樣的人大概占到了人數(shù)的40%到50%！[閱讀全文]

2010-11-12 08:43:21

        在 面試 的過程中，40名選手分組接受了來自普華永道、諾和諾德、中國人壽、[閱讀全文]

2010-11-11 08:40:41

    面試 是沒有彩排的，所以面對面試時的突發(fā)情況，有許多的“新手”不知道要怎么處理�？匆恍├�子，希望對你有所幫助。這些“很意[閱讀全文]

2010-11-11 08:39:57

        社會現(xiàn)象分析題一般分為三種：一種是正面積極的；一種是有爭議的；一種是負面消[閱讀全文]

2010-11-10 08:36:37

        小朱是北京大學某文科院系2010屆畢業(yè)生。經(jīng)過半年的 求職 ，她最終拿到了[閱讀全文]

2010-11-10 08:35:51

    31歲的盧凌軍是中關村一家軟件經(jīng)營公司的“ 銷售 之星”，聽說一家外資軟件商社正在招聘 客戶 經(jīng)理，他便前往應聘。[閱讀全文]

2010-11-09 08:53:55

  從以往經(jīng)驗看，很多求職者參加了幾十場 照片會 ，投了上百份簡歷，卻連一次面試機會都沒得到，白白浪費了時間和精力。對此，兩位專家昨日接受本報記者采訪[閱讀全文]

2010-11-09 08:43:05

新一批升入大四的同學們即將開始如火如荼的 應聘 大戰(zhàn)了，而各種大型招聘會也正在熱火朝天地舉行著。對求職者來說，遞交簡歷只是第一步，然后就是要等待面試機會。比起冷[閱讀全文]

2010-11-09 08:37:31

        電話，作為現(xiàn)如今最為便捷的通訊工具之一，被招聘企業(yè)頻繁地運用于與求職者之間[閱讀全文]

2010-11-06 08:37:46

        下述企業(yè)打電話給我，我一律拒絕去 面試 。原因如下：  &nb[閱讀全文]

2010-11-06 08:37:00